Vendredi 18 mai 2012 5 18 /05 /Mai /2012 16:26

bienveillance au travail - appel-

Au titre de l’ouvrages j’ajouterais "ou comment perdre ses illusions" quand on est gentil, dévoué à la cause commune, de bonne volonté. L’auteur raconte très simplement, sans jamais nous lasser, son itinéraire de carrière, ses tribulations de mairies en mairies au gré des changements de grades, de services, de postes, ses démêlés avec l’institution. C’est un document sur le fonctionnement interne des municipalités, la dualité Administration/ Politique, les dérives managériales sources de stress profond. Jean Michel FORTIN a traversé et éprouvé les réformes, il en décrit avec précision les applications, nous livrant la description d’un système qui ignore de plus en plus la justice, la qualité de la vie, la franchise, le respect de l’être humain. Livre instructif que je vous recommande... 

 

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Commentaire de l'auteur :

Si vous parcourez le site de cette association (en lien sur la colonne de droite) vous pourrez découvrir les nombreux cas de suicides qui émaillent la fonction publique. Saviez-vous que déjà en 2005 la France enregistrait 250 victimes de suicides dans la fonction publique, le même chiffre qu'aux Etats Unis, cinq fois plus grands !

Ces suicides ne sont qu'une partie émergée de l'iceberg, il est donc urgent de revenir aux fondamentaux et de lutter contre certaines pratiques managériales liées au culte de la performance aveugle et destructeur de talents.

Je remercie Annie Jouan pour son commentaire mais surtout la remercie pour son dévouement à cette noble cause d'aider les personnes en difficulté avec son association que je vous encourage à soutenir.

je partage également le slogan de l'association : 

Subir ou l'ouvrir, on peut choisir.

 

 

 


Par fonctionnairemalgremoi - Publié dans : Avis des lecteurs
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